El pasado 1 de junio entró en vigor el nuevo recibo de la luz, en el cual se establece que el segmento más caro del día será el de las horas punta, que va de 10 a 14 horas y de 18 a 22 horas, coincidiendo con el horario de trabajo de gran parte de los empleados que...
Con el objetivo de reducir la brecha salarial entre hombres y mujeres, el pasado mes de abril entró en vigor el Real Decreto 902/2020 de Igualdad Retributiva, mediante el cual se establece que todas las empresas tienen la obligación de contar con un registro salarial...
El pasado 13 de abril se publicó en el BOE la Ley 3/2021, de 12 de abril, en la que se adoptan nuevas medidas laborales complementarias para paliar los efectos derivados del Covid-19. Esta Ley tiene su origen en el Real Decreto-ley 9/2020, de 27 de marzo, que...
Modelo de declaración del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas (IRPF) La situación de emergencia de salud pública que ha provocado el COVID-19 durante 2020, ha supuesto que las medidas normativas que se han adoptado estén orientadas principalmente al plano...
Con el objetivo de preservar la salud de los trabajadores frente a la pandemia del COVID-19, las empresas deberán de aplicar una serie de principios de acción preventiva dispuestos en el artículo 15 de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales (LPRL). Y en base a los...
Las empresas pueden ser grandes o pequeñas, pero con el objetivo de definir la fina línea que las separa, la Agencia Tributaria utiliza el concepto de empresa de reducida dimensión (ERD). A efectos fiscales, una ERD es aquella en la que el importe neto de la cifra de...
